在德国的各位，我们不得不宣布这样一个“坏消息”：你的工资变得更少了！

这条消息虽然不是来自你的老板，但它同样可靠。联邦统计局公布称，鉴于通货膨胀高企，2023年第一季度，德国劳动者的实际工资缩水了约2.3%。

据统计，从1月到3月，包括特殊津贴在内的员工月收入与上一年相比增长了5.6%，这是自2008年开始统计以来的最高水平。然而，工资上涨的幅度仍未赶上物价的上涨。与去年同期相比，德国的消费者价格上涨了8.3%。这意味着德国人的购买力变得更弱了。

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统计学家总结称：“因此，从2022年开始的趋势仍在继续：高通胀在2023年初抵消了员工的工资增长。”

然而，购买力的损失仍低于前三个季度，当时德国人的实际工资甚至一度下降了5.4%。统计学家称，“通胀补偿金的支付也有助于弥补员工购买力的损失。”这指的是雇主支付的最高可达3000欧的通胀补贴；不过，由于这笔钱由雇主“自愿支付”，并非每个打工人都能从这项福利措施中获益。

经济学家大多时候仍是乐观的。宏观经济和商业周期研究所(IMK)的专家杜利安（Sebastian Dullien）即表示，情况到了2024年就会“好得多”。他指出，到时候工资可能会再次大幅上涨，而通货膨胀率将下降到接近欧洲中央银行所定的2%的目标。

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杜利安因此表示，在未来的一年里，德国人的实际工资有望显著增加，“这应该可以弥补近年来的损失。”

行吧，专家画的饼，真是又圆又大！不过，从这位专家名字的中文谐音中，我们也能得到一个启发：无论什么饼，还是吃到“肚里”，才能“安”呀！

（欧洲时报德国版蓝蒿综合报道，转载请注明公众号GermanReport）